高效的执行是如何做到的？
- 较真 （我碰到很多想做执行的人，他们的口号很高，但是没有几个真正较真的，他们要么是不敢，要么是不想）
- 过程管理 （没有过程的管理是盲目的，那样的结果也是偶然的）
- 奖惩分明 (提倡白文化，反对黑文化，旗帜鲜明)
- 不断的听取一线反馈，不断的反省，不断的总结 (不要高高在上，如果所有人都不能理解你，那你只能是孤家寡人了)
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